您当前位置: 首页 > 正文

针灸治未病湖北省协同创新中心PI、PI助理岗和科研骨干岗招聘简章

时间:2014-09-30 17:04:51 来源: 作者:

针灸治未病湖北省协同创新中心于2014年5月经湖北省教育厅批准认定,以湖北中医药大学为牵头单位,联合国内外多家高校、科研院所、医院和企业组建,为省级协同创新平台。中心依托的针灸学科为国家中医药管理局重点学科、国家级规划教材《针灸学》(“九五”、“十一五”、“十二五”)主编单位,国家级精品资源共享课程《针灸学》建设单位、中国针灸学会针灸标准示范基地,拥有博士点授予权和博士后流动站、国家级重点专科,针灸推拿专业为教育部特色优势专业。现面向国内外公开招聘首席研究员(PI)岗、PI助理岗和科研骨干岗。

一、岗位设置

中心拟设5个研究方向,每个研究方向设首席研究员(PI)1名,PI助理1名,科研骨干2-3名;聘用校外首席研究员(PI),根据受聘人员实际情况可随带助理1名。首席研究员(PI)设兼职岗和专职岗, PI助理和科研骨干为专职岗或校内兼职岗。中心对各类研究人员实行聘任制,采用协议制形式确定聘用人员岗位和薪酬(津贴)。各类聘用人员以三年为一个聘任期。中心建设任务及研究方向见附件1。

二、聘任条件

(一)首席研究员(PI):应聘者应在协同创新中心研究方向相关学科领域具有国际一流的研究水平与声望,应能够参与引领协同创新中心的发展,协助和指导研究团队提升协同创新中心的研究水平及其在国内外的知名度。

(二)PI助理:应聘者应有一定的科研成果和知名度,具有协同创新中心研究方向相关学科领域的基础研究或新产品开发研究经历,能够协助指导与引领相关领域创新性研究。

(三)科研骨干:应聘者应具有博士学位,具有协同创新中心研究方向相关学科领域研究背景,在国外重要学术刊物上发表过相关学术论文,能够独立开展创新性研究。

(四)首席研究员(PI)年龄原则上不超过65周岁;PI助理年龄不超过55周岁;科研骨干年龄不超过45周岁;特殊情况年龄可适当放宽。

应聘人员应恪守科学道德,学风正派,治学严谨,求真务实,具有团结协作精神和较强的科研组织能力。校外聘请的首席研究员(PI)每年在我校工作时间原则上不少于2个月,特殊情况视在校工作时间可酌情处理。

三、职责、任务及考核

详见附件2和附件3。

四、待遇

学校根据不同岗位对聘请校外研究人员实行年薪制,聘请校内兼职科研人员实行津贴制。

聘用国外首席研究员(PI)年薪为40至70万元;

聘用国内首席研究员(PI)年薪为20至50万元;

校外首席研究员(PI)助理津贴为5万元/年;

校内兼职首席研究员(PI)岗位津贴为5万元/年,校内兼职首席研究员助理岗位津贴为3万元/年,校内兼职科研骨干岗位津贴为2万元/年。

中心根据湖北省协同创新中心建设专项资金管理办法给予首席研究员部分科研启动经费,根据我校相关人事管理制度为校外专职或兼职研究人员提供在我校工作期间的生活保障条件。

五、应聘材料

参与应聘人员必须提交应聘报名表(附件4)、个人简历、学术成果证明、任职证等相关应聘文件。应聘者请于2014年10月20日前,将应聘材料送至湖北中医药大学昙华林校区2号楼7楼针灸研究所办公室。

六、联系方式

联系人:吴松

联系电话:027-68889115

中心邮箱:119065124@qq.com

附件1:针灸治未病湖北省协同创新中心建设任务

附件2:《湖北中医药大学省级协同创新中心PI及相关岗位实施办法》

附件3:《湖北中医药大学省级协同创新中心PI及相关岗位考核细则》

附件4:《针灸治未病湖北省协同创新中心应聘人员报名表》

湖北中医药大学

2014年9月30日

  附件.rar

  • 附件【附件.rar】已下载

下一条:湖北中医学院博士后研究人员招收简章

关闭